Ang mga dayuhang technical trainees at part-time workers sa Japan ay bumuo ng isang labor union upang makakuha ng mas malaking bargaining power sa kanilang mga employer.
Ang seremonya ng inagurasyon ay ginanap sa Tokyo noong Linggo.
Ang unyon, na eksklusibo para sa mga dayuhang manggagawa, ay may humigit-kumulang 20 miyembro. Marami sa kanila ay mga Vietnamese technical trainees at mga estudyante na nagtatrabaho ng part-time.
Ang iba’t ibang problema, tulad ng hindi pagbabayad at hindi makatarungang pagpapaalis, ay iniulat habang dumarami ang bilang ng mga dayuhang manggagawa sa Japan.
Ang bagong unyon ng manggagawa ay tinutulungan ng isang non-profit na organisasyon na sumusuporta sa mga Vietnamese na nakatira sa Japan.
Sinabi ng unyon na sumasali ito sa Rengo Tokyo, na bahagi ng pinakamalaking organisasyon ng paggawa ng Japan, ang Japanese Trade Union Confederation. Nilalayon nitong gamitin ang network ni Rengo at malaman kung paano mabilis na malutas ang mga problema.
Layon naman ni Rengo na harapin nang mas malalim ang mga isyung kinasasangkutan ng mga dayuhang manggagawa.
Sinasabi nito na ang unyon ng manggagawa na eksklusibo para sa mga dayuhang manggagawa ay bihira, at ito marahil ang unang unyon sa Japan na ang mga miyembro ay higit sa lahat ay Vietnamese.
Isa sa mga miyembro, isang Vietnamese na estudyante na nagtatrabaho ng part-time, ay nagsabi na maraming mga Vietnamese sa Japan na hindi nakakapagsalita ng Japanese o walang makunsultahan.
Sinabi niya na gusto niyang tulungan sila at ipaalam sa mga tao sa Vietnam ang tungkol sa sitwasyon.
Sinabi ni Saito Chiaki ng Rengo Tokyo na ang network ng kanyang organisasyon ay makakatulong sa mga dayuhang manggagawa na malutas ang kanilang mga problema sa trabaho.
Sinabi niya na mahalagang protektahan ang mga dayuhan na gustong magtrabaho o mag-aral sa Japan habang patuloy na bumababa ang populasyon ng bansa.
Join the Conversation